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La cessione del quinto stipendio è la soluzione di finanziamento strutturata per lavoratori dipendenti che permette di ottenere somme anche elevate con una procedura rapida e semplice senza bisogno di alcuna motivazione.

Il rimborso avviene tramite trattenuta diretta sulla busta paga. La rata può essere pari massimo ad 1/5 dello stipendio netto.

Alla cessione del quinto sono integrate anche due polizze assicurative (rischio vita e rischio impiego) che si attivano in caso di imprevisti o difficoltà, quali decesso o perdita involontaria dell’impiego, già incluse nel costo della rata mensile.

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