NETWORK TRAINING - per il benessere della vostra azienda

La nostra società si occupa di ricerca e selezione di personale qualificato in area vendite (agenti di commercio e funzionari) e in ruoli di responsabilità, di formazione del personale su competenze trasversali e di consulenza organizzativa e strategica .



 



Il capitale di Network Training è costituito da persone, facce, storie personali ed esperienze professionali uniche , che si tratti di collaboratori interni o di partner esterni o dei nostri clienti.



 



Abbiamo un’anima fatta di persone, valori che guidano le nostre scelte, obiettivi cui tendiamo ogni giorno.



 



Voci con timbri diversi, ma uguale intensità: professionisti che collaborano, orientati con impegno ed affidabilità alla diffusione del benessere organizzativo ed alla crescita di aziende di produzione, commerciali e di servizi, enti di pubblica amministrazione ed associazioni di categoria, multi-utility e strutture socio-assistenziali .



 



Alcune delle figure selezionate:



   agenti di commercio



   funzionari di vendita



   area manager, Italia ed estero



   specialisti di prodotto



   promoter



   dirigenti



   responsabili di funzione



   capi reparto



   progettisti



   esperti informatici



Alcune delle competenze affrontate:  



   sviluppo della leadership



   gestione dei collaboratori



   gestione delle emozioni



   comunicazione efficace



   gestione colloquio individuale



   team working/team building



   relazione con il cliente



   gestione trattativa commerciale



   motivazione



   gestione del tempo



   marketing



   project management
Alcune delle metodologie esperienziali utilizzate:  



·       Rafting



·       Tarzaning



·       Orienteering



·       A vele spiegate



·       Siamo a cavallo



·       Bacco & Management®



·       Bacco & Vendita



·       CookingLab



·       Teatro d’impresa



·       EmotionalCare®
 



Alcune delle attività di consulenza svolte:  



·       analisi del clima organizzativo



·       creazione/revisione dell’organigramma



·       stesura/revisione dei job profile



·       mappatura delle competenze



·       piani di crescita individuali



·       coaching individuale



·       valorizzazione dei talenti



·       creazione e gestione reti commerciali



·       piani di incentivazione



·       marketing strategico



·       retail marketing



·       ricerche di mercato



·       passaggio generazionale



·       valutazione stress lavoro correlato





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