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RIMBORSO E DEDUCIBILITA’ DELLE SPESE AI LAVORATORI

I lavoratori che, recandosi fuori sede per ragioni di servizio, sostengono spese connesse con l’esecuzione del loro lavoro hanno diritto di ricevere dall’impresa i relativi rimborsi. Per operare nel giusto senso occorre possedere un composito insieme di conoscenze in ordine a imposizione sui redditi, accertamento Iva, imposta di bollo, etc…

I soggetti da considerare sono una pluralità: lavoratori subordinati, coordinati e continuativi (amministratori e sindaci), a progetto e tutti i soggetti che hanno rapporti con l’impresa (professionisti, agenti rappresentanti, altri intermediari). In questo contesto vengono visti i lavoratori subordinati. I riferimenti e chiarimenti principali sono nell’articolo 51 del TUIR, nella circolare n. 326/E del 23 dicembre 1997 e, solo per citare l’ultima, nella circolare n. 6/E del 3 marzo 2009.



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L’articolo è presente sul n. 9 della rivista Pianeta Lavoro e Tributi edita da Teleconsul